八千代工業がヤバいは大嘘!リストラ、将来性、就職難易度、買収について

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・八千代工業はやばいって聞く
・何がそんなにやばいのかな?

こんな悩みにお答えします。

本記事では

八千代工業がやばいと言われる理由を紹介していきます

やばいと言われる理由だけでなく、八千代工業の年収や離職率も紹介しています

本記事を読むことで八千代工業に就職すべきかどうかが判断できるようになりますよ!

ぜひ最後までご覧ください

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目次

八千代工業がやばいと言われる理由

八千代工業がやばいと言われる理由は下記の通り

パワハラなどの悪いうわさがある

八千代工業はパワハラなどの悪いうわさがあるため、やばいと言われています。

パワハラやリストラについてリサーチしてみた結果が下記の通り

検索でヒットしません。

また、パワハラに関して有益な情報は見つかりませんでした。

もしかすると部署や上司によってパワハラに感じる可能性がありますね。

しかし、八千代工業はハラスメントの強化を図っていることから、今後パワハラは確実に減ると考えられます。

また、パワハラを受けた時には音声を保存して証拠として残しとくといいですよ!

下記なら小さくて社員証にもつけれて値段も4000円もしないので何かあった時用で持っておくのをお勧めします!

残業が多くて激務だから

八千代工業の残業時間は多いことでやばいと言われています。

リサーチしてみると

平均残業時間は16時間

一般職の平均残業時間が16時間なので、八千代工業の残業は平均的ですね!

また、口コミでは八千代工業は定時上がりを推奨しているとあります。

ワークライフバランスは充実している。福利厚生も良く、様々な企業優待が受けられる。

口コミ引用

なので、八千代工業は働き方改革によってワークライフバランスがとりやすくなっています。

また、残業が多くなったとしても八千代工業は残業代1分単位で支給されるので安心して働くことが可能です。

年収が高すぎてやばい

八千代工業は年収が高いためやばいと言われています。

公開されている年収は下記の通り

平均年収700万円

一般の平均年収は440万円

八千代工業の年収は高いです。

平均より2倍ほど多い年収ですね!

お得情報

八千代工業は転職市場で人気の高い企業で、就職難易度は高めです。

しかし、前職での実績や選考対策次第で十分に転職できる可能性があります。

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業績が悪くて潰れそうだから

八千代工業は業績が年々悪くなっていることでやばいと言われています。

八千代工業の経常利益は下記の通り

回次第66期第67期第68期第69期第70期
決算年月2019年3月2020年3月2021年3月2022年3月2023年3月
売上高(百万円)40,64431,73829,22721,22523,802
経常利益又は経常損失(△)(百万円)1,269△655,1298,24311,405
当期純利益又は当期純損失(△)(百万円)1,374△10,3113333,5789,825
資本金(百万円)3,6863,6863,6863,6863,686
発行済株式総数(株)24,042,70024,042,70024,042,70024,042,70024,042,700
純資産額(百万円)34,18723,38723,70227,00336,197
総資産額(百万円)48,93948,35747,01849,53250,610
1株当たり純資産額(円)1,423.65973.93990.081,127.971,511.15
1株当たり配当額(内、1株当たり中間配当額)(円)16.008.008.0018.0034.00
(8.00)(8.00)(-)(6.00)(17.00)
1株当たり当期純利益又は1株当たり当期純損失(△)(円)57.21△429.3813.90149.46410.25
潜在株式調整後1株当たり当期純利益(円)
自己資本比率(%)69.948.450.454.571.5
自己資本利益率(%)4.51.414.131.1
株価収益率(倍)12.646.04.72.7
配当性向(%)28.057.612.08.3
従業員数(外、平均臨時雇用人員)(名)875867838820759
(242)(240)(242)(237)(238)
株主総利回り(%)54.731.349.856.189.4
(比較指標:配当込みTOPIX)(%)(95.0)(85.9)(122.1)(124.6)(131.8)
最高株価(円)1,3907847311,0631,438
最低株価(円)593369360547604

グラフでまとめると下記です。

簡単にまとめると

  • 売り上げが増加
  • 利益が黒字
  • 総資産額が増加

従業員数も増加していますね!

まとめると、現時点で八千代工業は業績が悪化しているのは嘘で、調子よく伸びてるので、やばくないです。

女性が働きやすい

八千代工業は女性が働きやすいことでやばいと言われています。

理由は女性の活躍推進を掲げているから

また、福利厚生としては

  • 産休、育休
  • 時短

上記の通りで女性が働きやすい環境となっています。

育休産休の制度は取得しやすい雰囲気があり、復職してからも働き続ける人が多いです。育休後にも、短時間勤務やフレックスなどの制度もあり、子育てしながら働くことができる

口コミ引用

福利厚生が充実している

八千代工業は福利厚生が充実しています。

  • 独身寮
  • 家賃補助、家族手当
  • 通勤手当

上記の通りで、働きやすい方針となっています。

会社の寮だとほぼ無料の金額で住めるんですよね!

少ししか家賃を払わなくて済むので、お金が溜まりやすい環境となっています!

福利厚生:社宅(借り上げ)は独身なら家賃8〜9割負担(年齢による)のため、かなり手厚い補助と思われる。通勤手当も通勤した分だけきっちり出る。

口コミ引用

有名大学出身者しか採用されないため

八千代工業は有名大学出身者しか採用されないと言われています。

いわゆる学歴フィルターですね。

しかし、そんなことはなくさまざまな大学から採用しています。

採用実績(学校)<大学院>
茨城大学、日本大学、工学院大学、群馬大学、名城大学
<大学>
秋田大学、大阪経済大学、工学院大学、駒澤大学、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、淑徳大学、城西大学、大東文化大学、拓殖大学、千葉大学、帝京大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東洋大学、名古屋工業大学、南山大学、日本大学、日本工業大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、山形大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
ホンダテクニカルカレッジ関西、ホンダテクニカルカレッジ関東、大妻女子大学短期大学部
採用実績(人数)【2023年度】
大学院・大学卒 2名
専門卒     2名
高等学校卒   4名

【2022年度】
大学院・大学卒 2名
高等学校 4名

【2021年度】
大学院・大学卒 13名
専門学校 2名
高等学校 6名

【2020年度】
大学院・大学卒 10名
高等学校 6名

【2019年度】
大学院・大学卒 12名
高等学校 7名
採用実績(学部・学科)【文系】
法学部・社会科学部・人間社会学部・経営学部・経済学部・商学部・政経学部・教育学部・文化構想学部・国際コミュニケーション学部・国際地域学部 など

【理系】 
理工学部・技能工芸学部・未来科学部・工学部・工学研究科・総合化学研究科など

偏差値50程度の大学からも採用されているため、学歴フィルターの問題はないと考えられます。

お得情報

八千代工業は転職市場で人気の高い企業であることは間違いありません。

しかし、前職での実績や選考対策次第で十分に転職できる可能性があります。

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八千代工業はブラック?年収や離職率について

八千代工業の年収や離職率について紹介していきます

八千代工業とは

事業内容主に本田技研工業株式会社(Honda)向けに自動車の機能部品(燃料タンク・サンルーフ・樹脂部品)等を販売しています。販売先はホンダだけではなく、ダイハツ工業、三菱自動車、スズキ自動車など
複数の完成車メーカーに対して部品を供給しています。ヤチヨは、製品の開発から製造まで一貫して自社で行っています。
複数の製品を取り扱っているのは部品メーカーで珍しくヤチヨの特徴といえます。
様々な商品・様々な開発ステップにチャレンジできる環境があるのは
ヤチヨのいいところです。製品設計・試験評価・生産技術開発・金型の設計加工・治具製造・
新技術基礎研究などなど、開発職の活躍ステージはたくさんあります!【取扱い製品】
 ・樹脂製品:燃料タンク・自動車の外装部品
 ・サンルーフ
 ・補修パーツ(板金部品)
 ・福祉車両
 ・水素タンク
 ・自社ブランドのカーボン製品【製品開発フロー】
 製品設計部門:製品企画~仕様検討~設計~試験評価 を繰り返して完成。
 生産技術部門:製品図面から設備や金型・工程などの仕様検討~設計
        ~治具や金型などの加工製造~試験評価 を繰り返して完成。
 自社で開発~生産技術の開発・製造~製品製造まで行っている幅の広さは、
 ヤチヨの技術ノウハウがあってこそ実現しています!【その他新規事業製品の開発】
 ・将来の事業性を検討し技術構築も兼ねた基礎研究をおこなっています。
  ※水素タンク、カーボン製品など 
車載用水素タンクや水素ステーション用の蓄圧機を数年前から開発しており、実用化に向けて準備を進めています。
本社郵便番号350-1335
本社所在地埼玉県狭山市柏原393
本社電話番号04-2955-1211
創業 1947年
設立1953年8月
資本金36億8,560万円
従業員単独 : 759 名
連結 : 6,404 名 (2023 年3月31日現在)
売上高1,882億円(2023年3月期 連結)
1,642億円(2022年3月期 連結)
1,572億円(2021年3月期 連結)
事業所【埼玉県】本社・柏原工場・埼玉研究所【三重県】鈴鹿工場・亀山事業所【栃木県】栃木研究所
業績4年連続売上高 上昇中
株主構成本田技研工業(株)50%
主な取引先本田技研工業(株)、ダイハツ工業(株)など
関連会社合志技研工業株式会社
平均年齢44.2歳(2023年3月時点)
平均勤続年数21.1歳(2023年3月時点)

八千代工業の基本給

基本給などのデータは下記の通り

初任給(2023年03月実績)対象支給額基本月額諸手当(一律)/月大学院卒(月給)224,560円197,060円27,500円四年制大学卒(月給)207,460円179,960円27,500円短期大学・専門学校・高等専門学校卒(月給)189,600円162,100円27,500円基本給は、最終学歴と年齢によって個別に設定します。
進化・育成手当:4,000円
ライフプラン手当:23,500円
※一律支給試用期間あり試用期間:入社後3ヵ月間
取り扱いについては、本採用後と待遇に差はありません。固定残業制度なし
モデル月収例【条件】
大卒、配偶者あり、子供1名扶養、自宅通勤、埼玉県勤務

【モデル年収】
 月給 給与年収 賞与4.7ヶ月 年収 資格 クラス
30歳 292,220 3,506,640 1,297,098 4,803,738 指導員 班長級
35歳 403,950 4,847,400 1,840,864 6,688,264 主任 係長
45歳 528,000 6,336,000 3,408,000 9,744,000 主幹 課長
諸手当時間外勤務手当、家族手当、住宅手当、通勤手当、在宅勤務手当、食事手当など
昇給年1回(6月)
賞与年2回(6月・12月)
賞与月数:4.7ヶ月分(2023年度実績)
年間休日数121日
休日休暇週休2日制※土日休み 祝日は稼働あり
長期連続休暇 (GW9日、夏季9日、冬季10日) ※ 2023年度実績
その他休日:年次有給休暇、特別休暇(結婚、出産看護、忌引き、ボランティアなど)、産前産後休暇、育児休暇 等
有給休暇繰り越し分の消化率は100%です。
待遇・福利厚生・社内制度【福利厚生】
社会保険適用(雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険)、確定拠出年金、財形貯蓄、貸付金、ホンダ車従業員販売制度、契約保養所、健康相談サービス、各種グループ保険、各種祝金(結婚・出産)勤続表彰、食事補助、作業服・保護具貸与 など

採用時社宅(適用条件あり)、転勤社宅、自社食堂あり
各種クラブ活動、レクリエーション活動、OB会、労働組合 など年間休日120日以上福利厚生が充実ジョブローテーションで様々な職種を体験できる資格取得支援制度あり時短勤務制度あり産休・育児休暇取得実績あり平均残業時間が月20時間以内完全週休2日制社宅・家賃補助制度あり対面の研修ありフレックス制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組屋内禁煙
屋外喫煙可(喫煙スペースでの業務なし)
勤務地栃木埼玉三重
勤務時間8:00~17:05実働8時間/1日コアタイム10:00~15:00
フレキシブルタイム(個人の裁量で調整できる時間)7:00~10:00、15:00~22:00

八千代工業の離職率・勤続年数

八千代工業の離職率は記載ありませんでした。

しかし、平均勤続年数は下記の通り

有価証券報告書

八千代工業の勤続年数は約21年です。

一般職の平均勤続年数は11年と言われているので、八千代工業は離職率が低いと考えられます。

八千代工業の広報

八千代工業はYoutubeでの広報活動をしていません。

八千代工業の退職検討理由

八千代工業の退職理由について解説していきます。

口コミなどから考えられる八千代工業の主な退職理由は以下です。

  • 昇給額が低い
  • やりがいがない
  • ノルマが厳しい

本当に仕事を辞めたいと感じた時は早めの対処が必要です。

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よくある悩み
  • 仕事を辞めると言いづらい
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やばいと言われている八千代工業に向いている人の特徴

八千代工業に向いている人の特徴は下記の通り

  • 年収が高いところがいい人
  • 可処分所得(手取り)が多い方が良い人
  • 女性が働きやすいところが良い人
  • 業績が伸びていて安定しているところが良い人

上記に当てはまる方は八千代工業への転職は非常におススメです!

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八千代工業を含めた大企業へのオススメの転職方法:転職サイトを使うこと

八千代工業のやばいと言われる理由やそうでない理由がわかったところで、オススメの転職方法を紹介していきます。

結論から言うと、転職サイトを使うことです。

なぜなら、転職サイトにしかないメリットがたくさんあるから

転職サイトのメリット

転職サイトのメリットは下記の通り

  • あなたにぴったりの求人を見つけてくれる
  • 希望の求人を効率よく見つけてくれる
  • 求人を比較できる
  • 八千代工業の内部情報もリサーチしてくれる
  • 転職から内定までの時間を短縮できる

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と思っていても求人を比較することで、違う会社の魅力が見えてきたりします。

また、転職サイトを使えば今まで見えてなかった八千代工業の内部情報も調べてくれるので、入社後のギャップに驚くこともなくなります。

ですので、転職するときは転職サイトに登録するのが非常にオススメです。

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大手企業への転職の不安を解消させるサービス

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オススメを簡単にまとめているので下記記事も参考にどうぞ!


まとめ:八千代工業はやばいといわれる理由もあるがやばくないメリットもある

以上が八千代工業はやばいといわれる理由でした。

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八千代工業以外にもやばいと言われている会社があるのでぜひご覧ください

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