アルバックは潰れるからやばいは大噓!激務、パワハラについて

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・アルバックはやばいって聞く
・何がそんなにやばいのかな?

こんな悩みにお答えします。

本記事では

アルバックがやばいと言われる理由を紹介していきます

やばいと言われる理由だけでなく、アルバックの年収や離職率も紹介しています

本記事を読むことでアルバックに就職すべきかどうかが判断できるようになりますよ!

ぜひ最後までご覧ください

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目次

アルバックがやばいと言われる理由

アルバックがやばいと言われる理由は下記の通り

パワハラなどの悪いうわさがある

アルバックはパワハラなどの悪いうわさがあるため、やばいと言われています。

パワハラやリストラについてリサーチしてみた結果が下記の通り

検索ではヒットしませんでした。

また、パワハラの有益情報は得られませんでした。

このことからアルバックのパワハラは基本的にありませんがもしかすると部署や上司によってパワハラに感じる可能性がありますね。

それに、アルバックはハラスメントの強化を図っていることから、今後パワハラの噂は確実に減ると考えられます。

また、パワハラを受けた時には音声を保存して証拠として残しとくといいですよ!

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残業が多くて激務だから

アルバックの残業時間は多いことでやばいと言われています。

リサーチしてみると

平均残業時間は26時間

一般職の平均残業時間が16時間なので、アルバックの残業は多めですね!

しかし、アルバックは定時退社日を曜日で決めていて残業なしで帰れる日を作るようにしています。

なので、アルバックは残業時間以上にワークライフバランスはとりやすいはずです。

また部署によっても残業時間が異なるので、ばあによっては激務に感じるかもしれませんね。

しかし、アルバックは残業代1分単位で支給されるのでたとえ残業が多くなっても安心して働くことが可能です。

年収が高すぎてやばい

アルバックは年収が高いためやばいと言われています。

公開されている年収は下記の通り

平均年収800万円

一般の平均年収は440万円

アルバックの年収は高いです。

平均より2倍ほど多い年収ですね!

また、賞与が同業より高くて満足度が高いとあります。

アルバックなどの高年収の会社に転職するなら転職エージェントを使うといいですよ。

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業績が悪くて潰れそうだから

アルバックは業績が年々悪くなっていることでやばいと言われています。

アルバックの経常利益は下記の通り

回次第115期第116期第117期第118期第119期
決算年月2019年6月2020年6月2021年6月2022年6月2023年6月
売上高(百万円)220,721185,402183,011241,260227,528
経常利益(百万円)25,57518,05217,96632,20022,880
親会社株主に帰属する当期純利益(百万円)18,66510,76914,83020,21114,169
包括利益(百万円)9,3349,53617,48329,06315,415
純資産額(百万円)157,588161,093173,699196,484204,853
総資産額(百万円)282,302282,350292,761354,304353,474
1株当たり純資産額(円)3,062.393,132.223,388.873,837.174,024.72
1株当たり当期純利益(円)378.78218.54301.12410.37287.70
潜在株式調整後1株当たり当期純利益(円)
自己資本比率(%)53.554.657.053.356.1
自己資本利益率(%)12.57.19.211.47.3
株価収益率(倍)9.0214.2318.7011.2621.17
営業活動によるキャッシュ・フロー(百万円)18,28218,73825,52033,9311,011
投資活動によるキャッシュ・フロー(百万円)△9,448△4,143△6,925△7,432△15,673
財務活動によるキャッシュ・フロー(百万円)△5,8447,455△16,061△6,445△5,438
現金及び現金同等物の期末残高(百万円)55,85977,94883,061107,10687,317
従業員数(名)6,4246,3706,0636,2356,264

簡単にまとめると

  • 売り上げ、利益どちらも黒字
  • 純資産額が増加
  • CFの数字問題なし
  • 自己資本比率50%以上と急な倒産の心配なし

従業員数も増加していますね!

また、中長期的な目標として売り上げ3000億円を掲げています。

指 標2026年6月期目標〈参考〉2023年6月期実績
売上高3,000億円2,275億円
売上総利益率35%29.5%
営業利益率16%8.8%
営業キャッシュ・フロー(3年間累計)630億円605億円
ROE(自己資本利益率)14%7.3%

まとめると、現時点でアルバックは業績が悪化しているのは嘘で、調子よく伸びてるので、やばくないです。

女性が働きやすい

アルバックは女性が働きやすいことでやばいと言われています。

理由は女性の活躍推進を掲げているから

また、福利厚生としては

  • 産休、育休
  • 時短

上記の通りで女性が働きやすい環境となっています。

また、女性管理職の比率の引き上げも行っているので、将来的に女性の活躍の場が広がっていくと考えられます。

指標目標実績
女性管理職比率2026年6月までにグループ全体で10%以上9.0%(2023年6月期)

福利厚生が充実している

アルバックは福利厚生が充実しています。

  • 独身寮
  • 家賃補助、家族手当
  • 通勤手当

上記の通りで、働きやすい方針となっています。

会社の寮だとほぼ無料の金額で住めるんですよね!

少ししか家賃を払わなくて済むので、お金が溜まりやすい環境となっています!

採用大学が有名大学ばかりだから

アルバックが採用する大学は有名大学ばかりだといわれています。

しかし、そんなことはありません。

下記は採用大学一覧です

採用実績(学校)<大学院>
青山学院大学、秋田大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪大学、大阪教育大学、大阪府立大学、岡山大学、岡山理科大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院大学、九州大学、京都大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、岐阜大学、熊本大学、慶應義塾大学、高知大学、高知工科大学、神戸大学、佐賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、首都大学東京、湘南工科大学、信州大学、上智大学、成蹊大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中部大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東北大学、東北学院大学、東洋大学、徳島大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋大学、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学、日本大学、日本工業大学、兵庫県立大学、弘前大学、広島大学、福井大学、法政大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、三重大学、宮崎大学、明治大学、名城大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、和歌山大学、早稲田大学
<大学>
愛知工業大学、青山学院大学、足利工業大学、茨城大学、岩手大学、愛媛大学、大阪大学、大阪教育大学、大阪産業大学、大阪市立大学、大阪成蹊大学、大阪電気通信大学、岡山大学、岡山理科大学、香川大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院大学、九州大学、京都大学、京都外国語大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、倉敷芸術科学大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知大学、甲南大学、神戸大学、國學院大學、国際基督教大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、産業能率大学、滋賀大学、静岡大学、静岡理工科大学、芝浦工業大学、島根大学、首都大学東京、湘南工科大学、信州大学、城西大学、上智大学、成蹊大学、清泉女学院大学、清泉女子大学、摂南大学、専修大学、第一工業大学、千歳科学技術大学、千葉大学、中央大学、中部大学、筑波大学、帝京大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京海洋大学、東京外国語大学、東京工科大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京女子大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東北大学、東北学院大学、徳島大学、富山大学、同志社大学、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋大学、名古屋工業大学、新潟大学、日本大学、日本工業大学、日本文理大学、八戸工業大学、一橋大学、広島大学、福井大学、福岡大学、福島大学、文教大学、法政大学、北海道大学、三重大学、宮崎大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、山形大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、琉球大学、龍谷大学、流通経済大学(茨城)、和光大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
旭川工業高等専門学校、有明工業高等専門学校、石川工業高等専門学校、一関工業高等専門学校、茨城工業高等専門学校、大阪公立大学工業高等専門学校、小山工業高等専門学校、鹿児島工業高等専門学校、木更津工業高等専門学校、北九州工業高等専門学校、岐阜工業高等専門学校、釧路工業高等専門学校、久留米工業高等専門学校、呉工業高等専門学校、群馬工業高等専門学校、高知工業高等専門学校、神戸市立工業高等専門学校、佐世保工業高等専門学校、サレジオ工業高等専門学校、仙台高等専門学校、津山工業高等専門学校、鶴岡工業高等専門学校、東京都立産業技術高等専門学校、苫小牧工業高等専門学校、豊田工業高等専門学校、長岡工業高等専門学校、長野工業高等専門学校、奈良工業高等専門学校、新居浜工業高等専門学校、沼津工業高等専門学校、八戸工業高等専門学校、福井工業高等専門学校、福島工業高等専門学校、松江工業高等専門学校、和歌山工業高等専門学校

上位の通り、偏差値50程度の大学や短大からも採用されています。

また、アルバックは中途採用に力を入れているので有名大学出身でなくても全然入社できる可能性があります。

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アルバックはブラック?年収や離職率について

アルバックの年収や離職率について紹介していきます

アルバックとは

半導体、電子部品、スマートフォン、テレビ、自動車、医薬品など……私たちの生活を支えるさまざまな製品。
それらは、いくつもの工程を経て製造されています。
アルバックはそんな製造工程の一部を担う真空装置や、その装置の構成部品などを開発・製造しています。

◆半導体および電子部品製造装置
・半導体(メモリー、ロジック、パワー半導体など)製造装置
・電子部品製造装置

◆ディスプレイ製造装置
・有機ELディスプレイ製造装置
・液晶ディスプレイ製造装置

◆一般産業用装置
・真空熱処理炉
・凍結真空乾燥装置
・真空溶解炉
・希土類磁石生産装置

◆コンポーネント
・真空ポンプ、真空バルブ、真空計、真空搬送ロボット
・プロセスガスモニタ
・ヘリウムリークディテクタ
・各種成膜用電源

◆材料
・スパッタリングターゲット材料
・高融点活性金属材料及び部品製作
・ナノメタルインク

本社郵便番号253-8543
本社所在地神奈川県茅ヶ崎市萩園2500
本社電話番号0467-89-2038
創業1952年8月23日
代表者代表取締役社長 岩下 節生
資本金208億7,304万2,500円
従業員<連結> 6,235名 
<単体> 1,361名
(2022年6月30日現在)
売上高<連結>2,412億6,000万円
<単体>1,084億5,800万円
(2022年6月期)
事業所本社/神奈川県茅ヶ崎市
工場・研究所/神奈川(工・研)、静岡(工・研)、千葉(工・研)、大阪(研)、鹿児島(工)、青森(工)
事務所/東京
平均年齢43.6歳

アルバックの基本給

基本給などのデータは下記の通り

初任給(2022年04月実績)対象支給額基本月額諸手当(一律)/月高専卒(月給)196,700円196,700円学士・専攻科卒(月給)216,700円216,700円修士了(月給)228,700円228,700円博士了(月給)302,700円302,700円試用期間あり*試用期間:あり(入社後3カ月間)
 処遇は本採用時と同様。試用期間も勤務年数に加算。
*既卒者は最終学歴により上記と同額を支給固定残業制度なし
諸手当食事、通勤費
昇給年1回(7月)
賞与年2回(3月、9月)
年間休日数123日
休日休暇完全週休2日制、祝日、年末年始休暇(年間休日123日)、年次有給休暇、慶弔休暇 等
待遇・福利厚生・社内制度制度:住宅資金融資制度、財形貯蓄、クラブ活動、産前産後休暇、育児休業、介護休業、社員持株会制度年間休日120日以上教育・研修制度が充実時短勤務制度あり産休・育児休暇取得実績あり完全週休2日制社宅・家賃補助制度あり対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組屋内禁煙
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
・屋内禁煙あり(屋外に喫煙専用場所あり)
・屋内原則禁煙あり(屋外・屋内に喫煙専用施設あり)
※勤務地により異なり、上記いずれかに該当
勤務地青森千葉神奈川静岡大阪鹿児島
★★入社時勤務地は神奈川(茅ヶ崎市)、静岡(裾野市)の予定★★
勤務時間8:30~17:05実働7.75時間/1日一部フレックスタイム制
こんな学生に会ってみたい大学での学問に自信がある人海外経験や語学力に自信がある人インターンシップなどの就業体験がある人個性をアピールできる人将来は経営者になりたいと考えている人チームワークを重視する人こだわりや探究心の強い人とにかく負けず嫌いの人冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴エントリー者には専用のWebコンテンツを提供先輩社員との質問会・懇談会あり
教育制度新入社員導入教育、職務別研修、階層別研修、自己啓発奨励金制度、社内講座 等

アルバックの離職率・勤続年数

アルバックの離職率は記載ありませんでした。

しかし、平均勤続年数は下記の通り

有価証券報告書

アルバックの勤続年数は約16年です。

一般職の平均勤続年数は11年と言われているので、アルバックは離職率が低いと考えられます。

アルバックの広報

アルバックはYoutubeでの広報活動をしていません。

アルバックの退職検討理由

アルバックの退職理由について解説していきます。

口コミなどから考えられるアルバックの主な退職理由は以下です。

  • 残業が多い
  • 激務だから
  • 人間関係に疲れた

アルバックにかかわらず本当に仕事を辞めたいと感じた時は早めの対処が必要です。

スムーズに退職できて、有休消化したいなら退職代行がおすすめですよ!

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こんな不安はありませんか?

よくある悩み
  • 仕事を辞めると言いづらい
  • 仕事を辞めたいのにどうしたらいいかわからない
  • 仕事を辞めると伝えてから数ヶ月働かないといけない

上記の悩みは非常に多く、特に初めての退職だとわからないことばかりです。

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やばいと言われているアルバックに向いている人の特徴

アルバックに向いている人の特徴は下記の通り

  • 女性が働きやすい
  • 業績が伸びている
  • 安定している

上記に当てはまる方はアルバックへの転職は非常におススメです!

アルバックで働いてみたい人は、まずは転職エージェントに無料相談してみることをおすすめしますよ!

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アルバックを含めた大企業へのオススメの転職方法:転職サイトを使うこと

アルバックのやばいと言われる理由やそうでない理由がわかったところで、オススメの転職方法を紹介していきます。

結論から言うと、転職サイトを使うことです。

なぜなら、転職サイトにしかないメリットがたくさんあるから

転職サイトのメリット

転職サイトのメリットは下記の通り

  • あなたにぴったりの求人を見つけてくれる
  • 希望の求人を効率よく見つけてくれる
  • 求人を比較できる
  • アルバックの内部情報もリサーチしてくれる
  • 転職から内定までの時間を短縮できる

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と思っていても求人を比較することで、違う会社の魅力が見えてきたりします。

また、転職サイトを使えば今まで見えてなかったアルバックの内部情報も調べてくれるので、入社後のギャップに驚くこともなくなります。

ですので、転職するときは転職サイトに登録するのが非常におススメです。

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まとめ:アルバックはやばいといわれる理由もあるがやばくないメリットもある

以上がアルバックはやばいといわれる理由でした。

アルバックへ転職するには転職サイトを利用するのが非常にオススメ!

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アルバック以外にもやばいと言われている会社があるのでぜひご覧ください。

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