共立メンテナンスがやばいは大嘘!宗教、パワハラ、採用大学、将来性について

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・共立メンテナンスはやばいって聞く
・何がそんなにやばいのかな?

こんな悩みにお答えします。

本記事では

共立メンテナンスがやばいと言われる理由を紹介していきます

やばいと言われる理由だけでなく、共立メンテナンスの年収や離職率も紹介しています

本記事を読むことで共立メンテナンスに就職すべきかどうかが判断できるようになりますよ!

ぜひ最後までご覧ください

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目次

共立メンテナンスがやばいと言われる理由

共立メンテナンスがやばいと言われる理由は下記の通り

パワハラなどの悪いうわさがある

共立メンテナンスはパワハラなどの悪いうわさがあるため、やばいと言われています。

パワハラやリストラについてリサーチしてみた結果が下記の通り

検索でヒットします。

しかし、パワハラに関して有益な情報は見つかりませんでした。

もしかすると部署や上司によってパワハラに感じる可能性がありますね。

しかし、共立メンテナンスはハラスメントの強化を図っていることから、今後パワハラは確実に減ると考えられます。

また、パワハラを受けた時には音声を保存して証拠として残しとくといいですよ!

下記なら小さくて社員証にもつけれて値段も4000円もしないので何かあった時用で持っておくのをお勧めします!

残業が多くて激務だから

共立メンテナンスの残業時間は多いことでやばいと言われています。

リサーチしてみると

平均残業時間は12時間

一般職の平均残業時間が16時間なので、共立メンテナンスの残業は多めですね!

また、口コミでは共立メンテナンスは定時上がりを推奨しているとあります。

なので、共立メンテナンスは働き方改革によってワークライフバランスがとりやすくなっています。

また、残業が多くなったとしても共立メンテナンスは残業代1分単位で支給されるので安心して働くことが可能です。

年収が高すぎてやばい

共立メンテナンスは年収が高いためやばいと言われています。

公開されている年収は下記の通り

平均年収360万円

一般の平均年収は440万円

共立メンテナンスの年収は低めです。

お得情報

共立メンテナンスは転職市場で人気の高い企業で、就職難易度は高めです。

しかし、前職での実績や選考対策次第で十分に転職できる可能性があります。

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業績が悪くて潰れそうだから

共立メンテナンスは業績が年々悪くなっていることでやばいと言われています。

共立メンテナンスの経常利益は下記の通り

回次第40期第41期第42期第43期第44期
決算年月2019年3月2020年3月2021年3月2022年3月2023年3月
売上高(百万円)141,500145,469102,698140,947160,469
経常利益又は経常損失(△)(百万円)13,79511,731△9,635△3,8368,011
当期純利益又は当期純損失(△)(百万円)9,4907,127△13,038△3,9585,631
資本金(百万円)7,9607,9617,9647,9647,964
発行済株式総数(千株)39,21839,21839,21939,21939,219
純資産額(百万円)75,97680,78366,63462,14267,546
総資産額(百万円)185,726196,946219,555224,161255,059
1株当たり純資産額(円)1,948.582,071.911,709.001,593.831,731.94
1株当たり配当額(円)45.0045.0020.0020.0022.00
(うち1株当たり中間配当額)(20.00)(22.00)(10.00)(10.00)(10.00)
1株当たり当期純利益又は1株当たり当期純損失(△)(円)243.44182.81△334.41△101.53144.40
潜在株式調整後1株当たり当期純利益(円)243.41123.68
自己資本比率(%)40.941.030.327.726.5
自己資本利益率(%)13.29.18.7
株価収益率(倍)22.5513.0437.05
配当性向(%)18.524.615.2
従業員数(名)3,3833,6683,8613,8413,791
(外、平均臨時雇用者数)(6,894)(7,795)(8,581)(8,997)(9,054)
株主総利回り(%)108.748.674.293.3108.1
(比較指標:東証株価指数)(%)(95.0)(85.9)(122.1)(124.6)(131.8)
最高株価(円)6,3705,8404,3904,8906,460
最低株価(円)4,4751,8001,9863,2504,270

グラフでまとめると下記です。

簡単にまとめると

  • 売り上げが増加
  • 利益が黒字
  • 総資産額が増加

従業員数も増加していますね!

まとめると、現時点で共立メンテナンスは業績が悪化しているのは嘘で、調子よく伸びてるので、やばくないです。

女性が働きやすい

共立メンテナンスは女性が働きやすいことでやばいと言われています。

理由は女性の活躍推進を掲げているから

また、福利厚生としては

  • 産休、育休
  • 時短

上記の通りで女性が働きやすい環境となっています。

育休や産休など、制度は充実しております。時短勤務もあります。 女性の髪色も極端に金髪とかでなければ、ある程度大丈夫ですね。

口コミ引用

福利厚生が充実している

共立メンテナンスは福利厚生が充実しています。

  • 独身寮
  • 家賃補助、家族手当
  • 通勤手当

上記の通りで、働きやすい方針となっています。

会社の寮だとほぼ無料の金額で住めるんですよね!

少ししか家賃を払わなくて済むので、お金が溜まりやすい環境となっています!

社宅・寮の制度は完備(通常月2万円個人負担)だが、住宅補助家賃補助に関しては無し。若手時代は気にしないが、プロパーから社歴を重ねて行くとネックとなる。

口コミ引用

有名大学出身者しか採用されないため

共立メンテナンスは有名大学出身者しか採用されないと言われています。

いわゆる学歴フィルターですね。

しかし、そんなことはなくさまざまな大学から採用しています。

採用実績(学校)<大学>
愛知淑徳大学、青森大学、青山学院大学、岩手大学、小樽商科大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、神田外語大学、北九州市立大学、近畿大学、慶應義塾大学、甲南大学、甲南女子大学、駒澤大学、芝浦工業大学、昭和女子大学、白百合女子大学、上智大学、駿河台大学、専修大学、仙台白百合女子大学、中央大学、都留文科大学、帝京大学、東海大学、東京外国語大学、東洋大学、同志社女子大学、獨協大学、長崎大学、長崎外国語大学、名古屋外国語大学、日本大学、日本女子体育大学、法政大学、北海道大学、宮城学院女子大学、明治大学、明治学院大学、山口大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
ECC国際外語専門学校、JTBトラベル&ホテルカレッジ、駿台観光&外語ビジネス専門学校、仙台青葉学院短期大学、トライデント外国語・ホテル・ブライダル専門学校、大阪鉄道・観光専門学校、旭川調理師専門学校、華学園栄養専門学校、国際マルチビジネス専門学校、駿台トラベル&ホテル専門学校、駿台外語&ビジネス専門学校、仙台ウェディング&ブライダル専門学校、大原簿記学校、大原簿記情報ビジネス専門学校横浜校、大阪YMCA国際専門学校、大阪外語専門学校、中村国際ホテル専門学校、専門学校東京ホスピタリティ・アカデミー、日本外国語専門学校、函館短期大学付設調理製菓専門学校、服部栄養専門学校、福岡ウェディング&ブライダル専門学校、麻生外語観光&ブライダル専門学校、名古屋リゾート&スポーツ専門学校、札幌ブライダル&ホテル観光専門学校、大原簿記法律専門学校難波校
採用実績(人数)全職種合計
2023年度:344名
2022年度:276名
2021年度:343名
2020年度:300名

偏差値50程度の大学からも採用されているため、学歴フィルターの問題はないと考えられます。

お得情報

共立メンテナンスは転職市場で人気の高い企業であることは間違いありません。

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女性の割合が少ないため

共立メンテナンスは女性の採用割合がひくいと言われています。

しかし、そんなことはありません。

上記の通り50%は女性が採用されています。平均は13%と言われています。

また、共立メンテナンスは女性でも活躍できる環境を整えています。

共立メンテナンスは女性だからと言って採用されないということもないですし、活躍する環境もあります。

共立メンテナンスはブラック?年収や離職率について

共立メンテナンスの年収や離職率について紹介していきます

共立メンテナンスとは

事業内容寮事業 (学生寮・社員寮)国内500棟以上、海外1棟
ビジネスホテル事業(ドーミーイン)国内90棟 海外1棟
リゾートホテル事業 (共立リゾート・癒しの湯宿・湯めぐりの宿)国内41棟
シニアライフ事業(高齢者向け住宅) 11棟
本社郵便番号101-8621
本社所在地東京都千代田区外神田2-18-8
本社電話番号03-5295-7793
設立1979年9月27日
資本金79億6,498万円※2023年3月時点
従業員5,682名(連結)※2023年3月現在
売上高1,756億円 ※2023年3月現在
支店本社/東京都千代田区外神田2丁目18番8号
札幌支店/北海道札幌市中央区南1条東3-11-9 カタギリ1-3ビル1F
東北支店/宮城県仙台市青葉区本町2-2-3 鹿島広業ビル6F
名古屋支店/愛知県名古屋市中区錦1-20-8 カーニープレイス名古屋伏見2F
京都支店/京都府京都市中京区御池通東洞院西入る笹尾町435番地京都御池第一生命ビルディング8F
関西支店/大阪府大阪市中央区北浜4-7-28 住友ビル2号館 7F
九州支店/福岡県福岡市博多区博多駅前3-26-29 九勧博多ビル2F
関連会社株式会社共立エステート
株式会社ビルネット
株式会社共立アシスト(特例子会社)
株式会社韓国共立メンテナンス
株式会社共立フーズサービス
株式会社共立フーズマネジメント
株式会社共立オアシス
株式会社共立トラスト
株式会社共立ファイナンシャルサービス
株式会社日共立ソリューションズ
平均年齢33.7
沿革1979年東京都葛飾区で(株)共立メンテナンス設立
千葉県松戸市において受託給食営業開始1980年東京・神奈川地区で学生寮「学生会館」開業1982年本社を東京都千代田区に移転1985年東京地区で社員寮「ドーミー」開業1987年千葉県で外食事業営業開始1993年本社を東京都千代田区外神田に移転
長野県でリゾートホテル「ドーミーヴィラ軽井沢」開業
埼玉県でビジネスホテル「ドーミーイン谷塚」開業1996年東京地区でシニアライフ事業「ドーミー城北公園」開業2001年東京証券取引所市場第一部に上場2003年本社を東京都千代田区外神田2丁目18番8号に移転(現住所)2004年当時の沖縄になかった「高さ=素晴らしい眺め」という視点を取り入れた
新築リゾート第一号「ザ・ビーチタワー沖縄」開業2008年人気観光地北海道にリゾートホテル
「ラビスタ函館ベイ」開業2009年福島県に新たなドーミーインブランド
「ドーミーインEXPRESS郡山」開業2010年PKP事業 営業開始
京都府に新たなドーミーインブランド
「ドーミーインPREMIUM京都駅前」開業2011年(株)韓国共立メンテナンスを設立2014年寮事業の新形態として女性が綺麗になれるコンセプト寮
「ドーミーLei」開業2015年ドーミーイン海外第一号店として韓国に
「ドーミーインPREMIUMソウル カロスキル」開業2016年東京都にドーミーイン新たなブランド
「global cabin五反田」
鳥取県に「境港 夕凪の湯 御宿野乃」開業2017年ドーミーイン海外第二号店として韓国に
「ドーミーイン ソウル カンナム」開業2018年2022年までの中長期計画「Kyoritsu Jump Up Plan」始動2019年東京都に初のサービスアパートメント
「ドーミーレジデンス市ヶ谷」開業
寮事業初の海外第一号店としてタイに
「ドーミーレジデンス シラチャ」開業
2020年寮事業が大人の寛ぎの場をコンセプトに
シェアハウス「URBAN TERRACE 藤が丘」開業
新型コロナウィルス禍に対し、
タクシー往復送迎付き宿泊プラン
「自宅からリゾートへ直幸往復便」実施
2021年中村幸治が代表取締役社長に就任
ドーミーイン・共立リゾート・寮事業に、新しい働き方「都市型ワーケーション」を提供する新商品「WORK PLACE DORMY(泊まれるオフィス・住むホテル)」を販売。
ペット共生型高齢者向け住宅『ドーミー岩槻Levi』7月23日オープン

共立メンテナンスの基本給

基本給などのデータは下記の通り

初任給(2023年05月実績)対象支給額基本月額諸手当(一律)/月【グローバルコース(全国転勤有)大卒・大学院了】(月給)221,000円191,000円30,000円【グローバルコース(全国転勤有)短大・専門卒】(月給)218,000円188,000円30,000円【エリアコース(希望のエリアに初期配属)大卒・大学院了】(月給)191,000円191,000円【エリアコース(希望のエリアに初期配属)短大・専門卒】(月給)188,000円188,000円グローバルコースは一律勤務区分給として月30,000円支給

※こちらは2023年度の実績となります。
2025年度の初任給につきましては採用マイページの求人票をご確認ください。
試用期間あり※試用期間3カ月(条件不変)固定残業制度なし
諸手当●時間外手当全額支給
●交通費全額支給
昇給年1回
賞与年2回(夏期・冬期)
※夏季は業績に応じて決算賞与あり
休日休暇●4週8休
●慶弔休暇
●特別休暇
●有給休暇(年間15日付与)
●夏季休暇
●冬季休暇
●育児休暇 等

※希望休申請制度有
待遇・福利厚生・社内制度従業員持株会、財形貯蓄制度、確定拠出年金、
永年勤続感謝表彰、慶弔見舞金、育児支援金、
同好会活動支援、独身寮あり、ホテル優待制度 等福利厚生が充実ジョブローテーションで様々な職種を体験できる教育・研修制度が充実資格取得支援制度あり時短勤務制度あり産休・育児休暇取得実績あり平均残業時間が月20時間以内社宅・家賃補助制度あり対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組屋内原則禁煙(喫煙専用室以外の対策あり)
喫煙スペースあり
勤務地北海道青森岩手宮城秋田福島茨城栃木群馬千葉東京神奈川新潟富山石川福井山梨長野岐阜静岡愛知三重京都大阪兵庫奈良和歌山鳥取島根岡山広島山口香川愛媛高知福岡長崎熊本大分宮崎鹿児島沖縄
●ドーミーイン:国内外91棟
●リゾートホテル:全国41棟
※2023年6月末現在

現状は韓国での勤務枠はありませんが、
今後更に海外展開広げていくため、将来的には海外勤務の可能性も。
勤務時間変形労働時間制1ヵ月単位実働40時間以内/週平均●フロント
シフト制(早番・遅番・夜勤)
9:00~18:00/13:00~22:00/22:00~9:00 など ※休憩60分含む

●レストラン
シフト制
<ドーミーイン>
5:00~14:00/5:30~14:30/6:00~15:00 など ※休憩60分含む
<リゾートホテル>
6:30~11:00、17:00~22:00 など

シフト制職種については変形労働時間制を採用
1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
こんな学生に会ってみたい大学での学問に自信がある人資格取得に積極的な人海外経験や語学力に自信がある人学内活動の経験が豊富な人学外活動の経験が豊富な人インターンシップなどの就業体験がある人個性をアピールできる人チームワークを重視する人こだわりや探究心の強い人とにかく負けず嫌いの人冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴会社見学・工場見学あり
研修制度制度あり
入社後約1年間は研修期間を設けるなど、研修には力を入れております。
また、全社員が受講できる研修プログラムも充実。

◆当社教育プログラムによる研修
(新入社員研修、各事業部別研修、年次別フォローアップ研修、
オープン研修、リーダー研修、階層別研修、語学研修 社内講師研修 等)
◆OJT研修 等
自己啓発支援制度制度あり
社員一人ひとりの成長こそ、会社の成長に繋がります。
成長をサポートするため、さまざまな支援制度を用意しています。

◆資格支援制度
(会社が定めた資格を取得する場合、受験料または教材費等を一部負担)
◆e-ラーニング
キャリア申告制度制度あり
1年に3回、所属長との面談を実施。
全社員に対し、キャリアや職務についての相談機会を設けています。

共立メンテナンスの離職率・勤続年数

共立メンテナンスの離職率は記載ありませんでした。

しかし、平均勤続年数は下記の通り

有価証券報告書

共立メンテナンスの勤続年数は約6年です。

一般職の平均勤続年数は11年と言われているので、共立メンテナンスは離職率が高めと考えられます。

共立メンテナンスの広報

共立メンテナンスはYoutubeでの広報活動をしていません。

共立メンテナンスの退職検討理由

共立メンテナンスの退職理由について解説していきます。

口コミなどから考えられる共立メンテナンスの主な退職理由は以下です。

  • 昇給額が低い
  • やりがいがない
  • ノルマが厳しい

本当に仕事を辞めたいと感じた時は早めの対処が必要です。

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こんな不安はありませんか?

よくある悩み
  • 仕事を辞めると言いづらい
  • 仕事を辞めたいのにどうしたらいいかわからない
  • 仕事を辞めると伝えてから数ヶ月働かないといけない

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  • 現金後払いOK(審査あり)
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やばいと言われている共立メンテナンスに向いている人の特徴

共立メンテナンスに向いている人の特徴は下記の通り

  • 年収が高いところがいい人
  • 可処分所得(手取り)が多い方が良い人
  • 女性が働きやすいところが良い人
  • 業績が伸びていて安定しているところが良い人

上記に当てはまる方は共立メンテナンスへの転職は非常におススメです!

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共立メンテナンスを含めた大企業へのオススメの転職方法:転職サイトを使うこと

共立メンテナンスのやばいと言われる理由やそうでない理由がわかったところで、オススメの転職方法を紹介していきます。

結論から言うと、転職サイトを使うことです。

なぜなら、転職サイトにしかないメリットがたくさんあるから

転職サイトのメリット

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オススメを簡単にまとめているので下記記事も参考にどうぞ!


まとめ:共立メンテナンスはやばいといわれる理由もあるがやばくないメリットもある

以上が共立メンテナンスはやばいといわれる理由でした。

共立メンテナンスへ転職するには転職サイトを利用するのが非常にオススメ!

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共立メンテナンス以外にもやばいと言われている会社があるのでぜひご覧ください

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